Türkiye'nin kırsal bölgeleri, büyük şehirlerin göçüyle birlikte yaşadığı iş gücü kaybı ile mücadele ederken, bazı yerlerde ilginç çözümler geliştirilmekte. Son zamanlarda duyduğumuz bir haber, ülke genelinde hayvancılık ile uğraşan köylerde yaşanan sıkıntıları çarpıcı bir şekilde gözler önüne serdi. Marka köyü, 60 bin TL maaşla çoban bulamadığını duyurunca ortaya çıkan çözüm önerisi ise dikkatleri çeken bir durum oldu. Köy halkı, hayvanların bakımını üstlenmek için kendi aralarında iş bölümü yaparak sıra sistemi oluşturdu.
Kırsal alanda hayvancılık yapmanın getirdiği zorluklar, özellikle gençlerin büyük şehirlere göç etmesiyle daha da derinleşmiş durumda. Marka köyünde yaşanan bu durum, yalnızca bireysel bir sorun değil, aynı zamanda bölgedeki ekonomik faaliyetlerin sürdürülebilirliğini etkileyen bir kriz haline gelmiş. Çobansız kalan koyunlar ve inekler, hayvancılık sektörünü sıkıntıya sokarken, köylüler de çareyi sıra sistemi oluşturmakta buldu. Her aile, belirli günlerde hayvanların bakımını üstlenerek bu sorunu aşmayı hedefliyor.
Sıra sistemi, köydeki aileler arasında eşit bir iş paylaşımı oluşturmak amacıyla geliştirilmiş bir yöntemdir. Her aile, haftada bir gün, hayvanların bakımı, yemlenmesi ve sağımı gibi görevlere yoğunlaşarak hem iş gücünü koordine ediyor hem de birbirlerine destek olmayı hedefliyor. Bu uygulamanın temel amacı, köydeki hayvanların sağlığını korumak ve ekonomik kayıpları en aza indirmek olarak belirlenmiştir. Ayrıca köy halkı, bu şekilde sadece maddi açıdan değil, sosyal açıdan da birlikteliklerini güçlendirmeyi amaçlıyor.
Marka köyü sakinleri, bu sistemi kurarken, aynı zamanda diğer köylerde de benzer problemler yaşandığını gözlemlediler. Bu anlamda, sadece kendi toplulukları için değil, tüm bölge için bir örnek teşkil edeceklerini umuyorlar. Uygulamanın ilk haftasında olumlu sonuçlarının alınması, köylüler arasında motivasyonu artırdı. Artık daha düzenli bir hayvan bakımı sağlanırken, birlikte çalışma kültürü de pekişiyor.
Bu sistemin uygulanmasıyla birlikte, köydeki sosyal yaşamın da canlanması hedefleniyor. Ailelerin bir araya gelmesi ve birlikte zaman geçirmesi, dayanışmayı güçlendirecek bir olanak sunuyor. Ayrıca bu durum, gençlerin de kırsalda kalma iradesini artırabilir. Zira görünen o ki, sırayla çalışarak hayvancılık yapmak, daha cazip hale geliyor. Eğer bu model başarılı olursa, başka köylere de örnek teşkil edeceği düşünülüyor.
Marka köyü halkı, hayvanların bakımına duydukları önemi, yerel yönetimle de paylaşmakta kararlı. Çoban bulamama sorununun sadece bireysel bir problem olmadığını vurgulayan köylüler, aynı zamanda bu duruma dikkat çekebilmek için çeşitli kampanyalar başlatacaklarını ifade ediyor. Kendi çözümlerini yaratmanın yanı sıra, bu konudaki duyarlılığı artırmak adına bir araya gelmeyi ve iş birliği yapmayı planlıyorlar.
Özetle, Marka köyündeki 60 bin TL gibi yüksek bir maaşla çoban bulamama sorununun çözülmesi, yalnızca bir iş gücü krizinin altında yatan sosyal dinamikleri de açığa çıkarmış durumda. Kendi arasında oluşturulan sıra sistemiyle hayvancılık faaliyetlerini sürdürmeye çalışan köy halkı, belki de sadece kendi köylerini değil, tüm Türkiye’yi ilgilendiren önemli bir sosyal deney gerçekleştiriyor. Sonuçları etkileyici olursa, bu geleneksel hayvancılığın modern zorluklarına karşı bir umut ışığı olabilir.
